在宅、リモート

リモートワークは少数派に?:アマゾンもリモートワーク廃止

週2日のリモートワークを認めてアマゾンが週5日出社を指示。在宅勤務を原則廃止することになりました。 出社とリモートワーク双方のメリットを考慮し、出社をベースとしつつも週2日のリモートワークを認めるというハイブリットな勤務形態を採用していたア...
転職エージェント

転職成功する人の共通点:現役キャリアアドバイザーのぶっちゃけ覆面座談会

転職エージェント業界のベテランキャリアアドバイザー数名が集まり、「転職成功する人」の特徴について本音で語り合う覆面座談会を開催しました。各アドバイザーが長年の経験を元に、成功する人とそうでない人の違い、そして転職活動における具体的な事例を織...
未経験

未経験の仕事へ転職:転職成功者による本音の座談会

未経験から転職成功! 未経験でも転職に成功した人に集まってもらい、未経験転職成功の秘訣やポイントを語り合ってもらいました。 こんにちは!天職倶楽部を運営するKENです!天職倶楽部では、各社の人事担当者やキャリアアドバイザー、キャリアアップを...
未経験

採用担当者の本音「未経験者でも採用される人」覆面座談会

未経験の仕事へ転職するのは簡単ではありませんが、未経験の仕事に転職したという人はたくさんいます。 未経験でも採用される人とはどのような人なのでしょうか。 企業の採用担当者に「未経験者でも採用される人」について本音を語ってもらいました。 こん...
転職支援

採用担当者の本音「こんな人は絶対採用しない」覆面座談会

転職を考える際、多くの人が「どうすれば採用されるか」を意識します。しかし、採用担当者が「この人だけは絶対に採用しない」と感じるポイントがあるのはご存知でしょうか?今回は、企業の採用担当者たちが匿名で集まり、彼らの視点から見た「絶対に採用しな...
転職支援

採用担当者の本音「欲しい人材」覆面座談会

採用プロセスの裏側では、応募者が見えない部分で何が話し合われているのか、気になる方は多いのではないでしょうか。今回は、匿名で参加していただいた採用担当者たちによる覆面座談会を開催し、採用現場で実際に求められている「本当に欲しい人材」について...
未経験

未経験での転職の実情:難しい? 何歳まで?

未経験な仕事への転職は心配するほど難しくない? 未経験での転職の実情を解説します。 未経験からの転職を目指す人にとって、その道のりは決して平坦ではありません。特に、転職市場において「未経験」という条件は、多くのハードルや不安を感じさせる要因...
未経験

現役の採用担当者が語る「未経験者歓迎求人」の裏事情

「未経験者歓迎」の裏側について、この記事からポイントを以下にまとめます。未経験の仕事への転職を検討している方に役立つ視点を交えて解説します。 こんにちは!天職倶楽部を運営するKENです!天職倶楽部では、各社の人事担当者やキャリアアドバイザー...
ランキング

採用担当者の本音「欲しい人材」覆面座談会

応募者が気づかずにやっている「こんな応募書類や面接で採用されるわけがない」事例。 採用されない人あるある。 企業が本当に求めている「欲しい人材像」に関する覆面座談会の内容を、ポイントを絞ってまとめています。 こんにちは!天職倶楽部を運営する...
未経験

未経験な仕事への転職の不安、怖い:未経験転職経験者がアドバイス

経験豊富な仕事であっても転職には不安がつきものです。 ましてや、未経験の仕事への転職であれば不安や恐怖心といったものが強くなることは間違いありません。 未経験だからこそ生じる「スキル不足」「評価の低さ」「収入面のリスク」「新しい環境への適応...